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Verlängerung Programm unternehmensWert:Mensch und unternehmensWert:Mensch plus

Verlängerung Programm unternehmensWert:Mensch und unternehmensWert:Mensch plus. Seit kurzer Zeit ist klar, das erfolgreiche Förderprogramm vom BMAS wird weiter geführt. Gerade KMU haben oft wenig finanziellen Spielraum für Entwicklungsarbeit – ob im Bereich Personal oder dem zur Mode gewordenen Begriff Digitalisierung. Diese Dauerbrenner sind ein Faktor für den unternehmerischen Erfolg, waren sie schon immer, sind sie jetzt noch mehr. Zwischen den Schlagworten, wie zum Beispiel Fachkräftemangel oder Globalisierung, findet täglich das unternehmerische Leben auch in KMU statt.

Das kann mit Hilfe dieses Programms sehr gut unterstützt werden. Es gibt zahlreiche Beiträge hier im Blog von streuverluste.de, die sowohl die Programme unternehmensWert:Mensch und unternehmensWert:Mensch plus. selbst als auch die Effekte daraus beleuchten. Hier eine kleine Auswahl von Links zum Thema uWM und uWM plus.

>>> Digitalisierung in KMU – unternehmensWert:Mensch plus bringt Klarheit

Lern- und Experimentierraum des Programms unternehmensWert:Mensch plus schafft in der Tat den Raum für Entwicklungsideen. Oft liegt es nicht an mangelnden Ideen, was sich ändern müsste oder an den passenden Instrumenten. Es muss die Frage geklärt werden, womit angefangen werden soll und wie es sich in die Realität umsetzen lässt. Der Experimentierraum von unternehmensWert:Mensch plus ist eine agile Methode, mit der genau das genauer unter die Lupe genommen wird. Wichtig dabei ist, es können die jeweiligen Mitarbeiter beteiligt werden, die es betrifft oder die Interesse an der entsprechenden Entwicklung haben.

>>> Personal & Digitalisierung in Leipzig – Zwei Perspektiven bei unternehmensWert:Mensch und unternehmensWert:Mensch plus

Die beiden Schlüssel für die Zukunft – so wird über Menschen in Unternehmen, auch als Personal bezeichnet, und die so genannte digitale Transformation gesprochen. Sicher nicht die einzigen Faktoren für den Erfolg von KMU, aber in der letzten Zeit fast schon dramatisch in den Vordergrund gerückt.

>>> Beratung und Prozessberatung – Nutzen von unternehmensWert:Mensch plus für Mittelstand in Leipzig

Man muss nicht jeden Mist Trend mitmachen. Aber man sollte herausfinden, welche Entwicklung das Unternehmen und die Menschen im Unternehmen voranbringt.

>>> Agiles Arbeiten mit Lern- und Experimentierräumen in KMU mit Hilfe von unternehmensWert:Mensch plus

Agiles Arbeiten ist so ein Trend, den man unter die Lupe nehmen sollte, gerade in KMU! Das auszuprobieren gelingt im Alltag nicht ganz so einfach. Der Lern- und Experimentierraum von unternehmensWert:Mensch plus gibt dazu die Möglichkeit, den Raum und das Geld.

>> New Work, Arbeiten 4.0 – Mittelstand gestaltet mit Lern- und Experimentierräume digitale Zukunft

NewWork geht auch in KMU, natürlich auch mit dem Förderprogramm vom BMAS.

>>> Fachkräftesicherung durch Mitarbeiterbeteiligung – Agiles Arbeiten mit Lern- und Experimentierräumen in KMU

Und warum ein Lern- und Experimentierraum die Mitarbeiterbindung fördern kann, das lesen Sie in diesem Beitrag.

>>> unternehmensWert:Mensch in Leipzig und Sachsen

Hier geht es zur Linkliste von unternehmensWert:Mensch.

>>> unternehmensWert:Mensch – BMAS startet Förderprogramm für Mittelstand

Egal an welchem Startpunkt Sie sich mit den Themen Personal und Digitalisierung befassen möchten, ein Gespräch über die Möglichkeiten daraus bringt für jedes Unternehmen etwas. Wenn Sie konkrete Fragen dazu haben – einfach anrufen.

Hier schreibt der Unternehmensberater, Coach und Organisationsentwickler, mit viel Lust auf Marketing und Vertrieb. Ich bin auch Vortragsredner, Workshopleiter, Supervisor, Unternehmer seit 1991, Leipzig-, Eilenburg- und Berlin-Versteher sowie deutschsprachig weit unterwegs, von Herzen Nordsachse, Optimist in den meisten Fällen, Blogger, Fotograf, Trainer, auch Ausbilder für Autogenes Training – kurz: vielleicht auch dein Entwicklungsspezialist?
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