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Kommunikation – Englisch, wie wichtig?

Kommunikation – Englisch, wie wichtig? Eine Umfrage von Monster befasst sich aktuell mit der Bedeutung von Englisch im Arbeitsalltag. Das Telefongespräch mit einem englischen Klienten? Geschäftsessen mit Kollegen aus Großbritannien? In diesen Situationen stehen die Englischkenntnisse auf dem Prüfstand.

Die Umfage zeit, dass Englisch für 24 Prozent der österreichischen Umfrageteilnehmer einen Grund zum Unwohlsein darstellt. Knapp ein Drittel der Umfrageteilnehmer sehen sich auf der sicheren Seite: Sie sprechen fließend Englisch und haben ihre Englischkenntnisse zumeist durch einen Aufenthalt im Ausland erworben. Wie wichtig Englisch im Berufsleben mittlerweile geworden ist zeigt die Tatsache, dass nur vier Prozent der Befragten aus Österreich angeben, bei der Arbeit ganz ohne Fremdsprachen auszukommen.

Wie gut ist Ihr Englisch denn wirklich?

  • Mein Englisch ist sehr gut. Ich habe eine Zeit im Ausland gelebt und spreche fließend Englisch. 32% (101)
  • Mein Englisch reicht im Berufsalltag aus, könnte aber besser sein. 40% (124)
  • Ich spreche nicht gut Englisch und fühle mich auch nicht sehr wohl damit. 24% (76)
  • Ich brauche keine Fremdsprachen im Berufsalltag. 4% (12)

Der Vergleich mit Deutschland zeigt, dass sich Österreicher im Umgang mit der Weltsprache allgemein sicherer sind. Nur 23 Prozent der Deutschen geben an, fließend Englisch zu sprechen. 41 Prozent der deutschen Umfrageteilnehmer kommen mit den erworbenen Englischkenntnissen durch den Berufsalltag, sind aber der Meinung, dass sie durchaus besser sein könnten. Unwohl mit der englischen Sprache fühlen sich 30 Prozent der befragten Deutschen. Für sechs Prozent der deutschen Teilnehmer stellen Fremdsprachenkenntnisse keine Voraussetzung im Berufsleben dar.

3.146 Befragte in Deutschland und Österreich stimmten vom 18. Oktober bis zum 31. Oktober 2010 bei der Umfrage ab. Das Karriereportal Monster führt in regelmäßigen Abständen Befragungen auf lokalen und globalen Webseiten des Unternehmens zu Themen rund um Arbeitsplatz und Karriere durch. Diese Befragungen sind nicht repräsentativ, sondern spiegeln die Meinung der Nutzer von Monster wider.

Hier schreibt der Unternehmensberater, Coach und Organisationsentwickler, mit viel Lust auf Marketing und Vertrieb. Ich bin auch Vortragsredner, Workshopleiter, Supervisor, Unternehmer seit 1991, Leipzig-, Eilenburg- und Berlin-Versteher sowie deutschsprachig weit unterwegs, von Herzen Nordsachse, Optimist in den meisten Fällen, Blogger, Fotograf, Trainer, auch Ausbilder für Autogenes Training – kurz: vielleicht auch dein Entwicklungsspezialist?
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